Medicare优势计划焕新：Simply Healthcare 2022年升级计划对您的钱包意味着什么

Simply Healthcare 正在通过推出一套扩展的补充福利，提升医疗保险优势计划的水平，解决老年人在传统医疗之外面临的实际生活成本。2022 年增强计划引入了一系列旨在直接为会员提供资金、减轻日常经济负担的服务。

Simply Healthcare 借记卡：为实际支出提供真实现金

2022 年 Simply 计划的亮点之一是 Simply Cash Card——本质上是一张让$50 每月将资金交到会员手中的借记卡。它的不同之处在于：会员可以灵活支配这笔钱。补贴涵盖与健康相关的项目和服务，也延伸到杂货、水电费、住房成本和交通。余额可以按月滚存，意味着没有“用完即失”的压力。对于许多双重资格计划的用户来说，这种借记卡模式在最需要的月度预算中提供了缓冲空间。

Flex Card 和自付额补贴

除了每月的借记卡补贴外，Simply Healthcare 还通过其新推出的 Flex Card 提供每计划年度最高$100 1000美元的资金。会员可以将这些资金用于牙科、视力和听力服务——这些通常超出传统医疗保险的覆盖范围。这在其基础计划包含的牙科和视力福利之上，进一步弥补了对老年人影响最大的保障空白。

对于非处方健康用品，Simply 每月拨款最高$80 。这包括OTC药物、浴室扶手和升高马桶座等必需品——这些物品可以预防跌倒、支持在家养老，但通常需要自掏腰包。

超越医疗的支持

福利还延伸到日常生活协助，通过家庭支持服务提供帮助。会员每年可获得最多30小时的持牌技术人员服务，用于轻度家务、跑腿、技术故障排除和陪伴。孤独感是一个重要因素——社交孤立被证实是老年人的健康风险，因此这不仅仅是便利福利。

健康餐配送也是一项补充服务，提供10餐的出院后餐食直送会员家中。患有符合条件的慢性疾病的会员可能会获得额外的餐食，认识到在康复期间合理营养对健康结果具有直接影响。

预防护理激励

Simply 通过其 Simply Rewards 计划奖励会员参与预防服务。会员完成关键筛查和健康检查（包括健康风险评估、年度初级保健检查和流感疫苗接种）即可获得(奖励。这为预防行为提供了积极的激励，有助于降低长期成本和并发症。

HMO C-SNP 计划包括每月由持牌技术人员提供的家庭足部护理，帮助早期发现和持续管理足部健康——这是一个小干预可以预防重大并发症的专业领域。

覆盖地区和报名时间

Simply Healthcare 提供其2022年医疗保险优势计划，覆盖佛罗里达州的11个县：布劳沃德、赫南多、希尔斯伯勒、迈阿密-戴德、橙县、奥西奥拉、棕榈滩、帕斯科、皮内拉斯、波尔克和塞米诺尔。医疗保险年度报名期 )AEP( 从2021年10月15日持续到12月7日，符合条件的受益人可以在此期间更换计划或新注册。

有关具体计划详情、按计划类型的福利金额以及在您所在县的可用性确认，Simply Healthcare 的会员服务团队可通过 )888 820-8906 联系。服务时间为4月至9月的工作日早8点至晚8点，10月至3月每天早8点至晚8点。

结语

Simply Healthcare 的做法标志着医疗保险优势计划竞争方式的转变——从基础保障向全面支持日常开销和生活挑战转变，缓解老年人财务压力。每月现金补贴、年度上限补贴和家庭支持的结合，回应了精算师所称的“社会决定因素”——那些非医疗因素，但对健康结果和成本有重大影响的因素。