Брудна таємниця ринку праці: чому ці 7 штатів насправді наймають ( і чому вам слід звернути на це увагу )

Хоча національні заяви про безробіття досягли найвищого рівня за 23 місяці, ось що не скаже вам основна преса: деякі штати переживають реверсивну рецесію. Ми проаналізували дані про працю та рівні відкритих вакансій, щоб дізнатися, де працівники насправді мають важелі впливу в 2025 році.

Парадокс можливостей

Дані Міністерства праці показують, що національний ринок праці швидко охолоджується. Але якщо копнути глибше, ви знайдете величезні регіональні відмінності. У деяких штатах вдвічі більше відкритих вакансій, ніж безробітних — це означає, що роботодавці вкрай прагнуть найняти.

Де роботодавці голодні

Аляска (5.8% рівень вакансій) Найвища доступність робочих місць у країні, плюс нульовий податок на доходи у штаті. Віддалені працівники тихо заповнюють це місце. Підводний камінь? Вартість життя жорстока поза технологічними центрами.

Вермонт (6.3% ставка вакансій) Фактично, країна має найвищий відсоток доступних робочих місць. Але ось у чому справа: “Високий рівень найму не означає кар'єрного зростання,” попереджає генеральний директор Career Nomad Патріс Вільямс Ліндо. “Культурна інфраструктура та можливості для підвищення - це різні метрики.”

Вірджинія (5.7% вакансій, 0.5 безробітних на робоче місце) Це ідеальне місце: високі зарплати ($100K+ у багатьох сферах), розумна вартість життя і НИЗЬКА конкуренція. Лише половина безробітної людини на вакансію.

Массачусетс ($42.65/год середня) Найвищі зарплати в країні. Проблема? “Різноманітні таланти потрапляють у елітні установи,” зауважує Ліндо. Висока зарплата ≠ фактичний прогрес.

Міннесота (5.6% вакансій, 68.1% участь у праці) Третій за величиною рівень участі в робочій силі, робочі місця майже перевищують кількість безробітних. Середній Захід недооцінений.

Коннектикут ($39.14/год) & Нью-Гемпшир ($35.72/год + без податку штату) Сильні заробітки, висока стабільність. Конкурентна перевага Нью-Гемпшира: відсутність державного податку на доходи та мінімальна конкуренція за робочі місця.

Реальна гра

Не переслідуйте можливості на самоті. Шукайте штати з:

• Висока доступність роботи ПЛЮС розумна вартість життя (Вірджинія, Міннесота)
• Податкові переваги, які дійсно змінюють ситуацію (Аляска, Нью-Гемпшир)
• Метрики стабільності, а не лише сирі відкриття (Массачусетс, Коннектикут)

Ринок праці не втрачає міць всюди — він просто стратифікується. Знайте, на якій стороні ви знаходитесь.