Gate News повідомляє, що у березні 2026 року соціальна платформа X, яка належить Ілону Маску, оголосила про призначення досвідченого дизайнера з екосистем Aave Labs та Base Бенджі Тейлора на посаду нового керівника з дизайну. Це швидко викликало широкий обговорення у криптоіндустрії. Загалом ринок вважає, що ця кадрова зміна тісно пов’язана з інтеграцією криптофункцій та оновленням платіжної системи X.
Бенджі Тейлор заснував дизайн-компанію Los Feliz Engineering і у 2023 році її придбала Aave Labs. Після цього він обіймав посади старшого віце-президента з продуктів і дизайну, а також головного продуктового офіцера, керуючи кількома оновленнями досвіду користувачів у DeFi-продуктах. У другій половині 2025 року він перейшов до відповідальності за розробку дизайн-системи мережі Base, здобувши багатий досвід у покращенні ончейн-продуктів та користувацького досвіду.
Керівник продукту платформи X Никита Бієр повідомив, що на впровадження Тейлора та його команди було витрачено майже шість місяців, що свідчить про їхню стратегічну важливість. Бієр зазначив, що мета — створити провідну в галузі дизайн-систему, яка підтримуватиме розширення X у напрямку поєднання фінансових технологій і контентної екосистеми.
Одночасно присутність Тейлора сприймається як важливий сигнал прискорення стратегії X щодо цифрових активів. Нещодавно платіжний продукт X Money пройшов етап обмеженого тестування і планує відкрити ранній доступ у квітні 2026 року. З оприлюднених інтерфейсів видно, що цей продукт орієнтований на інтеграцію платежів, переказів і соціальних функцій у єдиний фінансовий інструмент.
Хоча офіційно ще не підтверджено, чи будуть у перших версіях використані біткоїн, ефір або інші цифрові активи, враховуючи досвід Тейлора у DeFi та ончейн-продуктах, ринок очікує на майбутнє підключення криптогаманців, стабільних монет і систем ідентифікації на блокчейні.
На тлі посилення конкуренції у сегменті супердодатків, успішне поєднання соціальних мереж і криптоплатежів у X може суттєво вплинути на межі між Web2 і Web3. На даний момент оновлення дизайн-системи та залучення талантів є ключовими кроками на шляху до цієї мети.