95%都用AI畫！日本AI美少女動畫明年公開，人類畫師會被取代嗎？

日本AI動畫將在2025年公開，95%鏡頭都採用生成式AI

據《ITmedia》報導，日本 Animate 旗下公司 Frontier Works 近日宣布，將在 2025 年春季推出實驗性 AI 動畫《雙胞胎陽奈妃莉》（ツインズひなひま，暫譯），首支前導製作預告已經公開。

這部作品最大的特色，就是 95% 以上鏡頭的製作過程中都運用生成式 AI 技術，但強調 AI 只是「輔助工具」。

《雙胞胎陽奈妃莉》動畫取材自 KaKa Creation 公司旗下的虛擬 TikToker，故事主角是一對就讀東京高中的雙胞胎女高中生，姐姐是白髮的妃莉，妹妹則是紅髮的陽奈奈。兩人夢想在TikTok上爆紅，在拍攝各種有趣的舞蹈影片時，卻意外發現了一些異於尋常的變化。

在製作流程方面，Frontier Works 採用了多種 AI 技術來輔助動畫製作。例如讓 AI 把分鏡圖生成動畫原稿、將實景照片轉換成動畫背景，以及將 3D 模型轉換成手繪質感等。

圖源：ツインズひなひま官方日本AI動畫ツインズひなひま將在2025年公開，95%的鏡頭都採用生成式AI

然而，為了確保作品品質，最終的呈現仍由專業創作者進行修改與加工。

在製作主視覺海報時，團隊首先拍攝了實景照片，再透過 AI 轉換成動畫風格，最後請美術人員修改，而海報中的角色與標題 LOGO 則是由創作者使用繪圖軟體全程手繪完成。

圖源：ツインズひなひま官方日本AI動畫ツインズひなひま將在2025年公開，95%的鏡頭都採用生成式AI

手塚真、安彦良和對 AI 輔助製作動畫的看法

在動畫推出之前，《Oricon News》採訪了手塚治虫之子手塚真與《機動戰士鋼彈》人物設計師安彥良和，詢問他們對 AI 輔助作畫的看法。

手塚真認為，AI 技術就跟 1980 年代興起的電腦動畫（CG）一樣，當時也曾引起業界擔憂畫師與導演會被取代，但事實證明這些憂慮是多餘的：

「現在的電影已經不會特別強調『使用了 CG』，人們之所以對 AI 特別敏感，只是因為現在還處於必須公開宣傳的階段。」

他進一步指出，以娛樂作品來說，最重要的是成品是否能娛樂觀眾，至於是人類還是程式畫出來的，都不是重點。

他還推測，如果他的父親手塚治虫還在世，應該會很樂意使用 AI 來處理一些機械性的工作，如描線或填色等。

安彥良和則表示，由於目前動畫產業人手不足，導致作畫品質出現低落的現況，他認為 AI 或許能承擔較簡單的作業，例如中間幀的作畫、群眾場景或路人等，讓真人畫師去做其他工作，幫助提升整體作畫水準。

圖源：ツインズひなひま官方手塚真、安彦良和對AI輔助製作動畫的看法

AI 動畫引發網友熱論，是否會取代人類畫師？

然而，這部動畫的製作方式在社群上引發了諸多爭議。首先是從前導預告來看，人物轉頭後的頭髮運動與瞳孔形狀的變化明顯不自然，不太像我們平常看動畫時習慣的作畫方式。

也有日本網友相當在意著作權問題，認為動畫製作團隊刻意混淆了人類「臨摹」與 AI「複製再利用」的本質差異。

另有網友擔心，動畫是勞力密集產業，分工非常細緻，如果讓 AI 取代某些製作環節，無疑是剝奪了相關工作者的生計。

不過，就現階段而言，AI 要取代核心動畫師的崗位，可能非常困難。

目前常見的日本動畫製作流程是，投資方可能會先提出動畫企劃，並與其他投資方及動畫製作公司組成「動畫製作委員會」，確立動畫製片人，之後敲定導演、編劇、人物設計、總作畫監督等重要職位之後，逐步推進製作流程。

一些優秀的原畫師能創作出精采的片段，而且也分有非常多的風格流派（金田系、寫實系、Web 系等），有一套獨屬於人類的傳承與進化譜系，這部分目前很難被 AI 取代。

熟悉動畫製作流程的觀眾，甚至能從動畫製片人選推測出未公開作品的品質。例如，CloverWorks 的製片人梅原翔太、福島祐一都是公認能領導強大作畫班底的人選，觀眾一般不會擔心其團隊作品的作畫品質。

然而，優秀的製片人與作畫班底可遇不可求，大多數動畫製作公司的員工都得在作畫品質與人力成本、時間壓力間掙扎，把資源分配在少數作品上，而一些作品只能被「獻祭」。

圖源：ニコニコニュースCloverWorks的製片人梅原翔太、福島祐一都是公認能領導強大作畫班底的人選

採用 AI 就能解決缺工？關鍵仍在於動畫師待遇有沒有變好

日本動畫產業缺工背後的問題很複雜，目前大多仰賴外包多國的動畫工作室與動畫師來應對，而且似乎不是只靠 AI 輔助作畫就能解決。

由於製作委員會制度盛行，日本動畫的相關收入並非百分百落入製作公司口袋，而是讓委員會的主要出資方分掉大部分收益。

一些公司如京都動畫（京アニ）通常會爭取列入委員會最大出資方，以確保掌握最大收益與安排合適的製作期間，旗下員工也採用月薪制，但大多數動畫製作公司並非最大出資方，在收入有限下只能削減人力支出，因此專案外包與計件制成為常見的雇用模式。

《加密城市》此前報導，日本動畫人協會 JANICA 的 2023 年調查報告顯示，動畫從業人員平均每日工時達 8.84 小時，而且只有 43% 的人能夠每月完整休息 8 天。

更令人憂心的是薪資問題，20 至 24 歲的新進人員平均年薪僅 196.6 萬日圓，25 至 30 歲的從業人員平均年薪為 292.8 萬日圓，低於日本 20 至 29 歲的年薪中位數 330 萬日圓（2024 年初人力銀行調查），代表日本動畫產業新鮮人普遍低薪。

圖源：日本動畫人協會JANICA的2023年調查報告日本動畫人協會JANICA的2023年調查報告顯示，20至24歲的新進人員平均年薪僅196.6萬日圓。

另一個由日本 Anime Film 聯盟（NAFCA）調查的結果則顯示，在 323 個有效樣本中（動畫師樣本數 191 人），平均月累計工時約 219 小時、中位數達 225 小時，相比日本全國平均值 162.3 小時高出非常多，而且其中有 37.7％ 的從業者月薪不到 20 萬日圓。

圖源：日本 Anime Film 聯盟（NAFCA）調查的結果日本 Anime Film 聯盟（NAFCA）調查的結果顯示，日本動畫從業員工平均月累計工時約 219 小時，相比日本全國平均值 162.3 小時高出非常多

為了因應這些問題，日本當地的 AI 與區塊鏈專家已於 2024 年 1 月推動「Anime Chain」計畫，企圖透過區塊鏈技術來解決 AI 著作權與倫理問題，並建立讓創作者與企業能安心使用生成式 AI 的環境。

然而，正如許多業界人士所指出，日本動畫產業要持續發展，光靠 AI 技術可能還不夠，更需要正視長期以來的低薪、過勞等病態勞資問題，以及自由工作者面臨的稅務壓力等結構性問題。唯有從根本改善這些問題，才能為產業帶來真正的永續發展。

我們曾探討日本動畫產業缺工現況與浦澤直樹對AI創作的看法： AI 侵權、動畫業缺人手！日本民間推出「Anime Chain」，真的能改善業界嗎？

AI時代更要保持創作初衷！回顧《冥王》浦澤直樹言論，AI為何無法超越人類？

『95%都用AI畫！日本AI美少女動畫明年公開，人類畫師會被取代嗎？』這篇文章最早發佈於『加密城市』