Raksasa Aset Alternatif TPG Dukung Pemimpin Layanan SDM G&A Partners dalam Investasi Strategis

TPG, salah satu pengelola aset alternatif terbesar di dunia dengan $212 miliar dalam aset yang dikelola, telah menginvestasikan modal untuk mendukung jalur pertumbuhan G&A Partners, sebuah organisasi pemberi kerja profesional terkemuka (PEO) yang melayani lebih dari 3.000 bisnis kecil dan menengah di seluruh negeri.

Investasi ini, difasilitasi melalui cabang ekuitas swasta TPG Capital di AS dan Eropa, menandai perkembangan penting bagi G&A Partners karena mereka berusaha meningkatkan infrastruktur teknologi dan memperluas penawaran layanan. Perusahaan ini telah membangun reputasinya selama hampir tiga dekade dengan membantu organisasi menyederhanakan fungsi pengelolaan sumber daya manusia yang paling penting.

Keunggulan G&A dalam Lanskap Regulasi yang Kompleks

G&A Partners beroperasi di persimpangan teknologi HR dan layanan bisnis outsourcing, menawarkan platform komprehensif yang mencakup perangkat lunak manajemen HR, pengolahan penggajian, asuransi kesehatan dan administrasi manfaat, manajemen risiko, dukungan kepatuhan, dan layanan akuntansi. Selama hampir 25 tahun, platform ini telah memposisikan dirinya sebagai mitra strategis bagi perusahaan yang sedang berkembang dalam mengelola retensi talenta dan optimisasi biaya.

Menurut Alex Minasian, Principal di TPG, pasar PEO mewakili peluang besar karena perusahaan menghadapi persyaratan regulasi yang semakin canggih. “G&A adalah pemimpin di ruang PEO yang menyediakan organisasi dengan layanan berkualitas tinggi dan komprehensif secara skala besar saat mereka menavigasi dan berusaha menyederhanakan proses HR utama,” kata Minasian. “Kami bersemangat untuk mendukung perusahaan ini di tahun-tahun mendatang.”

Mengapa TPG Melakukan Langkah Ini

Keputusan TPG untuk mendukung G&A mencerminkan tesis investasi mereka yang lebih luas tentang platform layanan berbasis teknologi. Perusahaan ini telah menunjukkan rekam jejak yang konsisten dalam berinvestasi di perusahaan terkemuka industri yang mengatasi masalah operasional bagi pelanggan mereka.

John W. Allen, Co-Founder, Presiden, dan CEO G&A Partners, menekankan kecocokan strategis: “Sejarah panjang TPG dalam berinvestasi di perusahaan layanan berbasis teknologi terkemuka industri menjadikannya mitra yang ideal bagi G&A saat kami berusaha memperluas kemampuan dan layanan yang kami berikan kepada pelanggan kami.”

Peter Munzig, Partner di TPG, menambahkan bahwa kemitraan ini memungkinkan kedua organisasi untuk melayani kebutuhan klien mereka yang terus berkembang dengan lebih baik. “Selama hampir tiga dekade, G&A telah menunjukkan rekam jejak pertumbuhan dan membantu menyelesaikan kebutuhan sumber daya manusia yang paling kompleks dari pelanggan mereka. Kami sangat senang bermitra dengan tim G&A dalam fase pertumbuhan berikutnya dari perusahaan ini.”

Apa Selanjutnya

Dengan dukungan TPG dan kepemimpinan berkelanjutan dari tim manajemen G&A, perusahaan ini diposisikan untuk mempercepat pengembangan produk, ekspansi geografis, dan inovasi layanan. Investasi ini menegaskan semakin pentingnya solusi HR yang komprehensif saat bisnis menghadapi kompleksitas yang meningkat dalam hukum ketenagakerjaan, pengelolaan manfaat, dan strategi talenta.

Piper Sandler bertindak sebagai penasihat keuangan untuk G&A, sementara Dentons memberikan nasihat hukum. Paul, Weiss, Rifkind, Wharton & Garrison LLP dan Ropes & Gray LLP mewakili TPG dalam transaksi ini. Ketentuan keuangan tidak diungkapkan.

Berbasis di Houston dengan kantor di seluruh Amerika Serikat, G&A Partners melanjutkan misinya untuk membantu pengusaha dan organisasi yang sedang berkembang mengelola sumber daya manusia mereka dengan lebih efektif sambil mereka fokus pada tujuan bisnis inti.