Mercedes-Benz entretient des entretiens individuels avec les employés licenciés et peut bénéficier de 3 mois de compensation supplémentaire s'ils signent le jour même.

Le 27 février, les données de Jinshi ont appris que Mercedes-Benz avait licencié 15 % de ses employés en Chine, et que les employés pouvaient recevoir une indemnisation allant jusqu’à N+11… Sous les envieux des travailleurs, le licenciement de Mercedes-Benz est devenu un sujet chaud. Selon une source interne de Mercedes-Benz, les licenciements ont commencé mardi après-midi (25 février), mais il n’a pas été clairement indiqué qu’il y avait un taux de 15 %. La société a spécialement mis en place une salle de discussion sur les licenciements, où les employés qui ont reçu l’avis de licenciement ont eu des entretiens individuels et ont pu recevoir une indemnisation supplémentaire de 3 mois s’ils signaient le jour même.