今天早上我剛剛注意到一件有趣的事情。騰訊內部有人稱之為「百蟲之戰」的個人貼文由馬化騰發布。這可不是一般的公司公告。

事情的實際情況是：騰訊本質上正在舉辦一場內部創新比賽，不同團隊競爭打造下一個重大產品成功。與微信的比較充分展現了他們的規模，目標是打造具有那種影響力和用戶規模的產品。

讓我印象深刻的是，馬化騰親自支持這個比賽框架。這傳達出一個訊號：高層非常重視內部創業精神，並推動團隊思考更大。在人工智慧和新技術重塑一切的時代，這樣的結構化競賽非常合理。

整個事件反映了目前主要科技公司正在發生的事情。大家都在競相探索下一步是什麼，馬化騰的做法基本上就是說：百花齊放，看哪個能成功。這不再是自上而下的策略，而是讓團隊自由實驗和競爭。

這種內部競賽文化很可能會決定哪些大型科技公司能保持相關性。馬化騰很清楚，你不能只靠管理來打造下一個微信——你需要創造一個能讓下一個突破真正出現的環境。值得關注這個動向的發展。