Ryder 領導層交接：John Diez 接任新任 CEO，接替 Robert Sanchez 的退休

運輸與物流巨頭Ryder System, Inc. 正在執行一項重大的領導層交接。現任總裁兼營運長John Diez將於2026年3月31日正式接任執行長一職，接替長期領導人Sanchez Robert的退休安排。

平穩交接在進行中

Sanchez Robert將在領導Ryder超過十年後卸任CEO及董事會主席一職。這位自2013年1月擔任CEO、2013年5月接任董事會主席的高層，將轉任執行主席，以促進交接期間的連續性。這種階段性的方法旨在確保Ryder在邁向下一個階段時的營運穩定。

Diez已正式當選為公司董事會成員，生效日期與交接同步，鞏固他在組織領導架構中的擴展角色。

John Diez是誰？

即將上任的CEO為該職位帶來豐富的營運專業知識。自2025年1月1日擔任總裁兼營運長以來，Diez已監督Ryder的三大核心業務部門：車隊管理解決方案(FMS)、供應鏈解決方案(SCS)，以及專屬運輸解決方案(DTS)。

他在Ryder的職業生涯超過二十年，始於2002年。在擔任目前的營運職務之前，Diez曾任執行副總裁兼財務長，負責管理公司的整體財務架構。他的成就包括帶領Ryder的車隊管理部門實現卓越營運，以及領導專屬運輸部門取得顯著的收入增長和盈利能力提升。

為何這很重要

Ryder的有意義的接班策略反映了企業治理的最佳實踐。公司並未進行突如其來的領導層變動，而是實施一個結構化的過渡計劃，以維持策略的連續性。憑藉Diez在財務、營運和車隊管理方面的深厚知識，這次接班似乎已為維持Ryder在運輸與物流行業的競爭地位做好了充分準備。

Sanchez轉任執行主席，也有助於在公司可能面臨關鍵時期時，保留組織記憶。