Apollo eleva a liderança operacional à medida que o suporte ao portfólio se torna um diferenciador-chave no private equity

Transição de Liderança Estratégica Reflete a Crescente Importância da Excelência Operacional na Gestão de Ativos Alternativos

À medida que a indústria de private equity se concentra cada vez mais na transformação empresarial em detrimento da expansão de valuation, a Apollo está a reforçar as suas capacidades operacionais. A firma nomeou Brian Chu como Sócio e Chefe de (Apollo Portfolio Performance Solutions) (APPS), posicionando a excelência operacional como um pilar central da sua estratégia de private equity. Esta mudança indica uma mudança mais ampla na indústria: o sucesso na gestão de ativos alternativos agora depende da capacidade de melhorar o desempenho das empresas, em vez de simplesmente apostar na expansão de múltiplos.

A nomeação de Chu marca uma evolução significativa para a APPS, que se tornou um elemento transformador dentro da divisão de private equity da Apollo desde a sua criação. Com mais de duas décadas de experiência em liderança operacional no setor de private equity, Chu liderou anteriormente as operações de portfólio na Centerbridge Partners como Diretor Geral Sénior e co-líder, supervisionando a criação de valor em aproximadamente 30 empresas de portfólio. O seu percurso inclui também uma passagem como Operating Partner na Bain Capital e várias posições sénior em operações e infraestrutura tecnológica.

Aaron Miller Transita para Papel de Consultor Estratégico

A reestruturação de liderança inclui Aaron Miller, que tem dirigido a APPS desde que se juntou à Apollo em 2019, passando a desempenhar o papel de Presidente da APPS. Nesta função, Miller focará em iniciativas estratégicas e colaborará com empresas selecionadas do portfólio em projetos prioritários de criação de valor, apoiando o desenvolvimento e expansão contínuos da plataforma.

“A Apollo construiu uma das plataformas operacionais mais eficazes do setor, distinguida pela sua profunda alinhamento com as equipas de gestão e foco inabalável na transformação empresarial”, comentou Chu. “Estou ansioso por avançar na missão da APPS, ampliando os nossos investimentos em tecnologia, talento e excelência comercial, permitindo que as empresas do portfólio desbloqueiem todo o seu potencial.”

A Plataforma APPS: Uma Vantagem Competitiva

Sob a orientação de Antoine Munfakh, Sócio e Chefe de Private Equity – América do Norte, e Michele Raba, Sócio e Chefe de Private Equity – Europa, a APPS funciona como um sistema abrangente de suporte operacional. A plataforma atualmente conta com 35 profissionais a tempo inteiro — uma combinação de especialistas funcionais e operadores generalistas — que trabalham diretamente com a gestão das empresas em áreas críticas, incluindo transformação digital, integração de IA, aquisição e otimização da cadeia de abastecimento.

Os Escritórios de Criação de Valor (VCOs) da plataforma atuam como o suporte operacional, incorporando responsabilidade e execução disciplinada em cada empresa do portfólio. Esta estrutura garante que as melhorias de desempenho vão além das fases iniciais de criação de valor, estendendo-se a uma geração de riqueza sustentada e de longo prazo.

Reconhecimento na Indústria e Escala

Em 31 de março de 2025, a Apollo gere aproximadamente $785 bilhões em ativos sob gestão, refletindo a sua posição como uma das principais gestoras globais de ativos alternativos. A plataforma integrada da firma abrange desde crédito de grau de investimento até private equity, enquanto a divisão de serviços de aposentadoria Athene oferece soluções a clientes institucionais que procuram segurança financeira e alternativas de poupança para a reforma.

Miller refletiu sobre a evolução: “Construir uma cultura de inovação, desempenho e colaboração na APPS tem sido extremamente gratificante. O valor tangível e duradouro criado para as empresas do portfólio representa um dos aspetos mais satisfatórios da minha carreira. Estou comprometido em apoiar o Brian e a equipa enquanto expandem as capacidades e o impacto da APPS.”

Esta transição de liderança reforça uma verdade fundamental no private equity moderno: a capacidade de transformar operacionalmente as empresas tornou-se tão crítica quanto a alocação de capital. Com a APPS agora sob uma nova liderança focada em ampliar os investimentos em tecnologia e talento, a Apollo está a consolidar a sua posição competitiva num setor onde o desempenho superior cada vez mais resulta da melhoria dos negócios, em vez de engenharia financeira.