アメリカの指導者が労働データに疑問を呈し、中央銀行の人事異動が近いことを示唆している

最近、アメリカのリーダーは再び労働統計データの真実性に疑問を呈し、これらのデータに人為的な操作の痕跡があると主張しました。彼はまた、現任の中央銀行総裁の決定を批判し、利下げの行動が遅すぎると考え、彼の決定には政治的な色合いがあることを示唆しました。

未来の中央銀行のリーダー候補について言及した際、このリーダーは現在、多くの優れた候補者が考慮されていると述べました。その中で、彼は特にウォッシュとハッセットのパフォーマンスが満足のいくものであると指摘しました。これに加えて、2人の潜在的な候補者も視野に入っています。彼は、新しい中央銀行のリーダー候補が近いうちに発表される可能性があることを示唆しました。

興味深いことに、このリーダーは巧妙な人事配置戦略についても言及しました。彼は、クーグラーが残したポジションの空きが、将来の中央銀行のリーダー候補の準備に利用される可能性があると述べました。この発言は、アメリカの中央銀行の未来のリーダーシップの変動について多くの推測を引き起こしました。