Le secteur de l'énergie en Inde établit une nouvelle norme ESG : la percée de 83 points de ReNew Energy redéfinit le leadership en matière de durabilité

Dans une étape qui témoigne de la maturité croissante de l’Inde en matière de pratiques de durabilité d’entreprise, ReNew Energy Global Plc a obtenu un score historique de 83 dans l’Évaluation de la durabilité d’entreprise de S&P Global — une première pour toute société énergétique basée en Inde. Cela positionne ReNew dans le 93e percentile parmi les entreprises énergétiques mondiales, la plaçant fermement dans le top 10 % des sociétés énergétiques mondiales, une reconnaissance qui dépasse largement les frontières nationales.

Les chiffres derrière cette réussite

La trajectoire raconte une histoire convaincante. Depuis ses débuts dans l’évaluation lors de l’exercice FY22, ReNew Energy Global Plc a plus que doublé son score — une hausse de 102 % qui souligne une progression accélérée. D’année en année, l’entreprise a enregistré une amélioration de 14 %, démontrant qu’il ne s’agit pas d’un pic ponctuel mais d’un engagement soutenu à intégrer la durabilité dans l’ADN opérationnel.

Ce qui rend cette référence particulièrement significative, c’est que franchir le seuil de 80 points a longtemps été considéré comme la norme d’or dans l’évaluation ESG. ReNew Energy Global Plc devient la première société énergétique indienne à atteindre cet exploit, franchissant une barrière que peu d’entreprises, quelle que soit leur localisation, ont réussi à dépasser.

Où la progression s’est concentrée

La répartition des améliorations révèle une priorisation stratégique. Le pilier Social a augmenté d’environ 27 %, reflétant un investissement plus profond dans le développement de la main-d’œuvre et l’impact communautaire. Les indicateurs de gouvernance ont progressé d’environ 23 %, signalant un renforcement des cadres de supervision et de transparence de l’entreprise. La composante Environnementale, bien qu’affichant une augmentation plus modeste de 6 %, a néanmoins avancé — suggérant que l’entreprise a équilibré une action climatique continue avec un élargissement de son champ de durabilité.

Mesures d’impact concrètes

Entre la réalité opérationnelle et les scores d’évaluation, se trouve un impact environnemental et social tangible. Rien qu’en FY25, ReNew Energy Global Plc a produit plus de 22 milliards de kWh d’électricité propre, évitant ainsi plus de 18,6 millions de tonnes d’émissions de carbone. L’entreprise a réduit ses émissions de Scope 1 et 2 de 18,2 % par rapport à sa référence FY22 — dépassant ses propres objectifs — tout en maintenant la neutralité carbone pour la cinquième année consécutive.

La gestion de l’eau est devenue un autre point focal, avec ReNew économisant plus de 540 millions de litres durant cette période — une augmentation de 50 % d’une année sur l’autre, ce qui renforce sa trajectoire vers un statut d’eau-positive d’ici 2030.

La dimension capital humain

Au-delà des indicateurs environnementaux, la composition de la main-d’œuvre reflète l’évolution des valeurs d’entreprise. ReNew Energy Global Plc a atteint un taux de diversité de genre de 16 % dans l’ensemble de l’entreprise, avec 40 % de femmes au sein du conseil d’administration, 12 % des postes STEM, et 17 % des rôles de gestion. Ces chiffres ont du poids dans une industrie historiquement dominée par des leaders masculins. Les initiatives sociales de l’entreprise ont créé un impact positif sur 1,7 million de vies, démontrant que la durabilité va au-delà de la comptabilisation du carbone pour s’inscrire dans un véritable bénéfice communautaire.

Ce que cela signifie pour l’industrie

Vaishali Nigam Sinha, cofondatrice et présidente de la durabilité chez ReNew Energy Global Plc, a contextualisé cette réussite : la durabilité est passée de considération périphérique à stratégie commerciale centrale. Le message est clair — le secteur de l’énergie en Inde mûrit, avec des entreprises qui reconnaissent de plus en plus que l’ambition environnementale et l’opportunité économique ne sont pas des forces opposées mais des moteurs complémentaires de création de valeur à long terme.

Le contexte plus large

ReNew Energy Global Plc opère à une échelle importante. Son portefeuille d’énergie propre couvre environ 18,2 GW plus 1,1 GW de systèmes de stockage d’énergie par batterie sur une base brute, la plaçant parmi les plus grands fournisseurs d’énergies renouvelables au monde. L’entreprise tire 76 % de son électricité opérationnelle de sources renouvelables, dépassant confortablement son objectif de 50 % pour 2025. La capacité de fabrication s’étend à 6,4 GW de modules solaires et 2,5 GW de cellules solaires, avec des plans d’expansion ajoutant 4 GW de capacité de cellules solaires en 2026.

Cette combinaison d’échelle, de capacité de fabrication et de performance ESG soutenue indique que ReNew Energy Global Plc ne se contente pas de viser des scores d’évaluation, mais qu’elle redéfinit fondamentalement la manière dont le secteur de l’énergie en Inde aborde la décarbonation, la gouvernance et la création de valeur pour les parties prenantes.