De nouvelles recherches du MIT Goutte une bombe : près de 12 % de la main-d'œuvre pourrait être automatisée par l'IA. C'est 11,7 % pour être exact.

L'étude décompose quels emplois sont réellement à risque par rapport à ceux qui sont simplement exagérés dans le cycle de peur de l'automatisation. Il s'avère que tous les rôles ne sont pas aussi remplaçables que les gros titres le suggèrent.

Qu'est-ce qui est intéressant ? Ils se concentrent sur le remplacement au niveau des tâches, pas seulement sur les catégories d'emplois entières. Certains postes pourraient voir des parties de leur flux de travail automatisées tandis que l'élément humain reste essentiel.

Les chiffres prennent une autre dimension quand on réalise que nous parlons de millions de travailleurs potentiellement déplacés ou ayant besoin de se recycler. Cela vous fait vous demander à quelle vitesse ce changement se produit réellement par rapport à la vitesse à laquelle les gens supposent qu'il se produira.

Y a-t-il d'autres personnes qui suivent comment cela s'inscrit dans le paysage plus large de l'emploi dans la technologie ? L'écart entre ce que l'IA peut théoriquement faire et ce que les entreprises mettent réellement en œuvre est encore assez énorme.