El 16 de septiembre, una nueva encuesta mostró que los desarrolladores de software que se dedican al mantenimiento y mejora de la cadena de bloques de Ethereum tienen un salario anual medio de 140,000 dólares. Según la encuesta de Protocol Guild, aquellos desarrolladores centrales de Ethereum que tienen la oportunidad de "cambiar de trabajo" reciben una oferta salarial media de 300,000 dólares, más del doble de su salario actual, mientras que su trabajo consiste en mejorar la cadena de bloques de contratos inteligentes más importante del mundo. Ethereum es mantenido por un grupo de desarrolladores de software distribuidos. Muchos trabajan para la Fundación Ethereum, que hasta octubre del año pasado poseía activos en criptomonedas y otros bienes valorados en más de 970 millones de dólares. Pero también hay muchos empleados de otras empresas cripto, que contratan desarrolladores centrales de Ethereum más como una medida de "apoyo benévolo". Se estima que actualmente hay entre 200 y 300 desarrolladores centrales de Ethereum, de los cuales 190 son miembros de Protocol Guild y 111 participaron en esta encuesta. Los resultados de la encuesta no son muy optimistas: además de un salario anual medio de 140,000 dólares, solo el 37% de los encuestados ha recibido incentivos en acciones o tokens de su empleador. En otras palabras, no han tenido muchas oportunidades de apreciación de riqueza que se esperan de quienes ingresan a la industria tecnológica. En comparación, según Protocol Guild, el salario base de un empleado de nivel inicial en CEX es de 150,000 dólares, además de 56,000 dólares anuales en acciones y bonificaciones. Cabe señalar que CEX es una empresa estadounidense, y muchos de los encuestados de Protocol Guild probablemente provienen de países con niveles salariales más bajos. Además, Protocol Guild también complementa los ingresos de los desarrolladores aceptando donaciones de tokens de proyectos basados en Ethereum. Desde 2022, afirma haber distribuido más de 33 millones de dólares. Sin embargo, el 38% de los encuestados indicó que recibió ofertas de trabajo en el último año, la mayoría de otras cadenas de bloques, incluidas las cadenas de bloques de segunda capa dentro del ecosistema de Ethereum. Como se mencionó anteriormente, su oferta salarial media es de 300,000 dólares.
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Encuesta: El salario medio de los desarrolladores centrales de Ethereum es de 140,000 dólares, que puede duplicarse después de "cambiar de trabajo".
El 16 de septiembre, una nueva encuesta mostró que los desarrolladores de software que se dedican al mantenimiento y mejora de la cadena de bloques de Ethereum tienen un salario anual medio de 140,000 dólares. Según la encuesta de Protocol Guild, aquellos desarrolladores centrales de Ethereum que tienen la oportunidad de "cambiar de trabajo" reciben una oferta salarial media de 300,000 dólares, más del doble de su salario actual, mientras que su trabajo consiste en mejorar la cadena de bloques de contratos inteligentes más importante del mundo. Ethereum es mantenido por un grupo de desarrolladores de software distribuidos. Muchos trabajan para la Fundación Ethereum, que hasta octubre del año pasado poseía activos en criptomonedas y otros bienes valorados en más de 970 millones de dólares. Pero también hay muchos empleados de otras empresas cripto, que contratan desarrolladores centrales de Ethereum más como una medida de "apoyo benévolo". Se estima que actualmente hay entre 200 y 300 desarrolladores centrales de Ethereum, de los cuales 190 son miembros de Protocol Guild y 111 participaron en esta encuesta. Los resultados de la encuesta no son muy optimistas: además de un salario anual medio de 140,000 dólares, solo el 37% de los encuestados ha recibido incentivos en acciones o tokens de su empleador. En otras palabras, no han tenido muchas oportunidades de apreciación de riqueza que se esperan de quienes ingresan a la industria tecnológica. En comparación, según Protocol Guild, el salario base de un empleado de nivel inicial en CEX es de 150,000 dólares, además de 56,000 dólares anuales en acciones y bonificaciones. Cabe señalar que CEX es una empresa estadounidense, y muchos de los encuestados de Protocol Guild probablemente provienen de países con niveles salariales más bajos. Además, Protocol Guild también complementa los ingresos de los desarrolladores aceptando donaciones de tokens de proyectos basados en Ethereum. Desde 2022, afirma haber distribuido más de 33 millones de dólares. Sin embargo, el 38% de los encuestados indicó que recibió ofertas de trabajo en el último año, la mayoría de otras cadenas de bloques, incluidas las cadenas de bloques de segunda capa dentro del ecosistema de Ethereum. Como se mencionó anteriormente, su oferta salarial media es de 300,000 dólares.