معهد أليغان الطبي يوسع حضوره بثلاث مراكز تدريب عالية التقنية عبر الأسواق الرئيسية في الولايات المتحدة

مشهد التعليم الجمالي يتغير. شركة Allergan Aesthetics، التابعة لشركة AbbVie، تتخذ خطوة مهمة لإعادة تشكيل كيفية تطوير الممارسين التجميليين لخبراتهم السريرية من خلال إطلاق ثلاثة مراكز تدريب حديثة ومتطورة. تمثل هذه المنشآت خطوة كبيرة نحو ديمقراطية الوصول إلى التعليم الشامل والتطبيقي للمزودين المرخصين على مستوى البلاد.

بناء معيار جديد لتدريب مقدمي الخدمات الجمالية

المراكز الثلاثة القادمة، التي تقع بشكل استراتيجي في مقاطعة أورانج، أتلانتا، وأوستن، تمثل لحظة حاسمة للصناعة. ما يميز هذه المنشآت ليس فقط بنيتها التحتية المتقدمة—بل المنهج الدراسي نفسه. لقد صمم معهد Allergan الطبي (AMI)، قسم التدريب المكرس لتعزيز قدرات الممارسين، نموذجًا تعليميًا يتجاوز التعليم التقليدي في الفصول الدراسية.

من المقرر أن يتم إطلاق منشأة مقاطعة أورانج في مقر شركة Allergan Aesthetics في إرفاين في عام 2025، تليها مواقع إضافية في أتلانتا وأوستن. ستوسع هذه التوسعة بصمة AMI العالمية إلى أكثر من عشرة مراكز تدريب حول العالم، مما يعكس التزام المنظمة بتطوير المزودين عبر مناطق متعددة.

ما الذي يميز هذه المراكز

في جوهر كل منشأة يكمن الالتزام ببناء مهارات شاملة. برامج التدريب ليست مقاسًا واحدًا يناسب الجميع—بل مصممة لتلبية احتياجات المزودين في كل مرحلة من مراحل مسيرتهم المهنية، من المبتدئين إلى الممارسين ذوي الخبرة الباحثين عن تقنيات متقدمة. يدمج المنهج الدراسي عدة أساليب تعلم: الممارسة السريرية العملية، المناقشات على طاولة مستديرة، الندوات الوطنية، فعاليات البث المباشر، والمحتوى الشخصي عبر الإنترنت من خلال AMI Online، منصة التعلم على مدار الساعة.

يؤكد الدكتور سامي خليفيان، طبيب جلدية حاصل على شهادتين من المجلس الطبي ومدير طبي لمراكز تدريب معهد Allergan الطبي، أن هذه المساحات أُنشئت برؤية محددة في الاعتبار. “من الفكرة إلى الواقع، كان هدف هذا المشروع هو خلق تجربة تحول طريقة تعامل المهنيين مع مهنتهم،” أوضح خليفيان. تم تصميم المراكز لتنمية ليس فقط الخبرة التقنية، بل أيضًا الفطنة التجارية ومجتمع الممارسة—حيث يبني المتدربون شبكات من المرشدين والزملاء تدعم النجاح على المدى الطويل.

ما بعد التدريب العملي: النظام البيئي الكامل

تدمج استراتيجية Allergan بين التعليم وتطوير الأعمال الواقعي. في نوفمبر 2024، أطلقت الشركة AMI Business Education، وهو مصدر مجاني يقدم دورات حول عمليات الممارسة. يعكس ذلك اعترافًا متزايدًا بأن التميز السريري وحده لا يكفي—بل يحتاج الممارسون إلى معرفة تجارية لبناء ممارسات مستدامة ومزدهرة.

ستركز المنشآت على نتائج طبيعية وآمنة ورضا المرضى. من خلال الجمع بين التعليم حول مجموعة منتجات الشركة الواسعة وتقنيات سريرية مثبتة واستراتيجيات تجارية، تضع المراكز المزودين في موقع يمكنهم من تقديم نتائج تعزز علاقات المرضى وتدفع نمو الممارسة.

دفع التطور عبر صناعة الجمال

منذ أن كانت رائدة في اعتماد أول موافقة تجميلية لـ BOTOX® Cosmetic (onabotulinumtoxinA)، حافظت شركة Allergan Aesthetics على موقع قيادي في تعليم ودعم المزودين. تؤكد هذه التوسعة الأخيرة على فلسفة: الاستثمار في تطوير الممارسين يعود بالنفع المباشر على النظام البيئي بأكمله—من الممارسين الأفراد الذين يكتسبون الثقة والمهارات، إلى المرضى الذين يحصلون على نتائج أكثر أمانًا وفعالية، إلى الممارسات التي تحقق نجاحًا أكبر.

ذكر غلين كوران، نائب الرئيس الأول لعمليات شركة Allergan Aesthetics في الولايات المتحدة، أن هذه المراكز تمثل تطور برامج التدريب “الأفضل في فئتها”. تستفيد المنشآت من أحدث الابتكارات في التعليم السريري، وتقنية المنتجات، وأساليب التدريس. يوجه المدربون من ذوي الخبرة العميقة في AMI المشاركين من خلال تجارب تعلم غامرة، لضمان أن يغادر كل خريج مزودًا بالأدوات والتقنيات والثقة اللازمة لتطوير مسار حياته المهنية.

تشير مراكز تدريب معهد Allergan الطبي إلى اتجاه أوسع في الصناعة: التعليم أصبح عنصر تمييز تنافسي، والشركات التي تستثمر في تطوير الممارسين تميز نفسها كشركاء حقيقيين في نجاح المزودين.